——新金融公司啟動季度學習交流活動

“我們公司最近打算更新完善風險處置預案，并進行桌面推演，經開資管公司的同事能給我們現場指導一下嗎”泰達租賃的負責人問到。       

“我們公司和不良資產處置機構、法院和律所等都比較熟悉，有需要的話我們可以幫忙聯系”經開資管的負責人說道。

“我們公司現在引戰壓力比較大，大家有優秀的戰投資源可以聯系我們啊”中金租的業務人員說道。

一個個問題、一次次交流在新金融公司二號會議室進行著，大家結合自身項目、以往經驗開展著熱烈的交流，一場為期半天，以“黨建引領聚合力 業務交流促發展”為主題的學習交流活動圓滿結束，收到顯著效果。

日前，為深入貫徹落實公司黨委“新心向融”黨建品牌創建要求，推動黨建工作與經營管理深度融合，公司正式啟動“黨建引領聚合力 業務交流促發展”季度學習交流首場活動。活動以“黨建搭臺、業務唱戲”為核心理念，通過搭建跨部門、跨單位的互動平臺，促進資源共享、經驗互通與協調發展，為新金融公司系統高質量發展注入新動能。

活動以圓桌座談形式開展，公司本部各部門及各級公司負責同志、業務骨干30余人參加活動，共同學習政治理論知識，并圍繞業務實踐，就現有業務、已有資源、急需資源、工作經驗及合作建議等多方面開展深度交流，同時挖掘內部協同潛力，謀劃市場化項目合作方向。

大家紛紛表示，這樣的活動氛圍輕松、干貨滿滿，打破了以往公文、會議、電話微信等溝通模式，拉近了大家的距離，認識了更多業務骨干，是一場名副其實的“網友線下見面會”。大家能夠更加直觀、直接地交流出各自的需求，獲得更多好的建議、提供更多優質資源，希望這樣的活動繼續辦下去。

未來，新金融公司將堅持黨建工作與業務發展“一盤棋”是公司高質量發展關鍵路徑的工作思路，以季度學習交流活動為抓手，持續深化“新心向融”黨建品牌創建，通過黨建凝聚共識、整合資源、破解難題，用黨建與業務的“雙輪驅動”為公司發展注入更強勁動力。